Mobilité de groupe : Un challenge pour l’entreprise et ses salariés

Délocaliser un site d’activité pour une entreprise représente un moment souvent sensible pour les équipes en place mais également pour les équipes RH qui doivent gérer les aspects administratifs, mais également humains, de chacun des collaborateurs.

Il appartient à l’entreprise de communiquer auprès des salariés sur les motivations de la nouvelle organisation du travail, les éléments clés qui ont conduit à ce changement de lieu et d’expliquer les conditions dans lesquelles le transfert va s’opérer.

Mais au delà des aspects concernant le stricte périmètre professionnel, il reste des questions relatives à la nouvelle région, au futur lieu de vie, aux enfants.

Sur ces sujets plus personnels de la mobilité, nous pouvons vous apporter un soutien efficace avec une bonne anticipation des étapes qui vont jalonner ce changement de région, notamment dans l’information des salariés et par la prise en charge spécifique de chacun d’eux.

Nous proposons notamment :

Nous sommes à votre disposition : contactez-nous !